Татарстан выстроил полный цикл поддержки участников СВО по нацпроекту «Кадры»

Налажено взаимодействие с 4,1 тыс. ветеранов, трудоустроены 2,9 тыс. С 2023 года в кадровые центры «Работа России» обратились 730 участников СВО и 297 членов их семей: 507 трудоустроены, 273 направлены на обучение, 73 ищут работу.

Ключевой инструмент — переобучение по нацпроекту «Кадры»: за каждым ветераном закреплён персональный карьерный консультант, составляющий индивидуальный план с учётом здоровья и ситуации. Доступно более 200 профессий, 27 направлений зарезервированы для участников СВО — от операторов БАС до специалистов по ИИ; в 2026 году на обучение направили 108 человек.

Сформирован реестр из 545 компаний с 3,5 тыс. вакансий. Особое внимание — рабочим местам для инвалидов: в 2026 году создано 83 места, 30 из них для участников СВО, работодатели получают субсидии. Практика охватывает разные районы: в Альметьевске трудоустроены три ветерана с инвалидностью, в Азнакаевском районе на субсидию 197 тыс. рублей оборудовали место с механизацией тяжёлого труда, в Казани ветерана-инвалида приняли картонажником. Крупные предприятия республики внедряют собственные системы адаптации ветеранов.